徐州港務集團工會緊緊圍繞新時期產業工人隊伍建設改革工作，加快打造一支知識型、技能型、創新型港口產業工人隊伍，以深化具有產業特色的徐港工匠學堂、勞模創新工作室、技能競賽、班組建設“四位一體”的產業工人素質提升體系為指引，聚力建設“黨建強覺悟高、本領強技能高、動能強目標高、歸屬強幸福高”的新時代港口“四強四高”產業工人隊伍，賦能徐港高質量發展。
3月25日，在徐州市產業工人隊伍建設改革第五次聯席會議暨工作推進會上，徐州港務集團權學松喜獲徐州市“十佳最美產業工人”稱號。
權學松是新時代港口產業工人的優秀代表。作為邳州港質檢中心主任，他堅定信念、立足崗位、勇于探索、爭創一流，帶領團隊用智慧和汗水，在平凡的崗位上書寫出最美的港口故事，奏響奮進新時代的樂章！近年來，他先后榮獲“徐州市優秀共產黨員”、“徐州市第十屆文明職工”、邳州市“金牌工匠”、徐港“優秀工匠”等榮譽稱號。
創新“小技改”，做出降本增效“大文章”。權學松愛動腦、肯鉆研，善于發現和解決生產中遇到的技術難題，被職工親切地稱為“金點子”、“發明家”。多年來，他堅持以技術創新為抓手，發揚“創新創效”精神，由他參與研制和主持研發的技術項目30余項，其中榮獲國家實用新型專利6項，江蘇省交通廳科技進步二等獎1項。他堅持“智慧”驅動，實施了無人值守磅房改造項目，保證了客戶稱重數據安全，減輕司磅班人員作業強度。他的多項科技成果均被應用到港口生產經營中，有效提升了港口設備的使用率，實現了港口在人力資源、生產效率和維修費用等方面的提質增效，每年為港口節約資金近200萬元。
嚴把質量關，筑牢優質服務樹品牌。權學松講原則、守初心，嚴把計量、化驗質量關，被職工譽為港口計量質量的“守護神”。他心系港口30多個計量、化驗設備，設備發生故障，他第一時間趕赴現場，把搶修當作“急診”，出勤爭分奪秒，在提升作風上發揮著示范帶動作用。加班加點已經成為他工作的常態，連續21年大年初一堅守在崗位上。他嚴格執行計量和采制化標準，保證計量、化驗結果準確無誤，盡心盡力為客戶服務好，得到了在港中轉焦炭客戶的高度認可，筑牢了邳州港優質服務品牌。
心系傳幫帶，踐行匠心傳承育新人。權學松深知傳幫帶對企業人才持續輸送的重要性，作為邳州港“郭方良勞模創新工作室”核心成員，他聚焦人才短板，充分利用這一創新平臺，在努力提高自身技能的同時，言傳身教、耐心指導，把知識和經驗毫無保留地傳授給身邊的年輕職工。他踐行“一對一”領航結對，幫助業務員、新進大學生迅速轉變角色、扎根基層歷練、提升本領擔當，為公司高質量發展提供了人才支撐。
作為一名產業工人、一名共產黨員，權學松表示：“未來要利用好自己的專業技術，真真正正彎下身子、擼起袖子，把工作干好，把新人帶好，讓科技創新成果變成港口實實在在的效益，更好地為企業服務。”
余延榮 李金亮/文 李軍/圖